中紡聯2016年度仕事総括大会は2017未来の発展を展望します。

1月16日、中国紡織工業連合会2016年度作業総括大会は

開催する。

中国紡織工業連合会党委員会書記高勇が会議を主催する。

まず、中紡聯人事部、事務室、財務部、外事は四つの部門で仕事のまとめをしました。

中紡連合会長の孫瑞哲さんは会議で「2016年の総括と今後の展望」について話しました。

彼は2016年はストレスのもとで前進した年で、3つのキーワードで総括できます。不確実性、確定性、希望は、多くの突発的な事件の中で私たちは希望を守らなければならないと述べました。

2016年の業界全体の発展が緩やかな中で、安定して、着実に進んでいる。

新技術が新たなきっかけをもたらし、新経済が新たな活力を注ぎ込むと同時に、業界が中見困難で、中紡聯の関連業務は依然として良好な成績を収め、業界のホットスポット問題を把握し、政府部門と積極的に交流し、各業界の発展計画を完成し、紡績強国建設の各目標を安定的に推進しました。

将来、実体経済を振興して6つの関係をうまく処理します。一つは供給と需要の関係、二つは安定と進の関係、三つは質と量の関係、四は新旧と古い関係、五は内と外の関係、六は大和と小の関係です。

2017年、中紡聯はまた積極的に進取した幹部チームの建設をしっかりとつかんで、制度化された作業手順を形成し、連合艦隊の作業体制を確立し、中紡聯文化の建設を強化し、民主集中制の政策決定メカニズムを徹底する必要があります。

未来を待つことはできません。未来を創造し、「第13次5か年」期間の紡績強国目標を実現しなければなりません。

中国紡織連合元会長の王天凱氏は、2016年には各業界協会が積極的に自身の能力を発揮し、業界の持続可能な発展を指導しているという。

将来、私達は更に問題を発見することに優れて、肝心な問題を整理して、積極的に問題を解決して、各協会は管理部門だけではなくて、更にサービス部門です。

2017年、新しいリーダーシップは良好な精神状態を持っています。より良い未来を目指して頑張ってください。

中紡聯の元会長の杜耀洲は、2016年中紡聯はここでまた一回の仕事総括大会と表彰活動を行って、忘れられない記憶を残しますと表しています。

将来、私たちはより徹底的に市場経済に頼って、業界に溶け込み、より大きな業界の言語権を確立します。

中国紡績連盟の孫淮浜副会長は「業界の言語力向上における産業経済研究と伝統文化の出現」について発言しました。

産業経済研究分野の業界言語権は業界経済運行分析、産業政策研究、投資など多くの面に含まれています。受動的なものを主体として、影響力を拡大します。伝統文化分野においては、全国紡績非遺コミュニケーションプラットフォームを建設し、研究を強化し、先導企業と密接に協力して非遺産業化を探求し、紡績非遺人材システムを構築するなどの面で引き続き模索していでいでいでいでいでいます。

楊兆華副会長はまず紡績協会の2016年の仕事を総括し、その後「三品」戦略の業界実践に関する発言をしました。

「市場のトップブランドの事例をまとめて業界の向上を促進し、地域ブランドの発展においてプラットフォームの建設を強化し、組織デザインコンテスト、トレンド研究発表、設計プラットフォームなどを通じて自身のソフトパワーを向上させ、『第13次5か年』期間の着実な発展を実現したい」

楊兆華氏は。

端小平副会長は「量が多い秩序と高精鋭の有為性」についての発言の中で、どのように秩序化を実現するかについて、協会は業界の自律、市場規範化を強化する必要があると指摘した。

李陵申副会長は「科学技術と知能製造科学技術と環境保護」に関する講演を行いました。

知能製造は離散型知能製造、プロセス性知能製造、ネットワーク共同製造、大規模個人化カスタマイズ、遠隔運行維持サービスなどのルートで実現する必要があります。

この日の午後の会議は続けて行われ、中国紡織連合副会長の陳大鵬は「ファッション経済と責任未来」に関するテーマ報告で、現在、中国紡織服装業界は転換とアップグレードの深水期に入っており、文化創造力の向上は産業チェーン全体を貫徹しなければならないと指摘しました。

同時に、デザインの創意、トレンドの発表、製品の革新、名師の育成、社会的責任の建設とブランドの普及を絶えず推し進め、業界の巨匠、ブランドと大事の形成を促進します。

徐迎新副会長は「産業国際配置の秩序と協力、展示会サービス業界の連合艦隊メカニズム」に関する講演を行いました。2016年、世界経済の低迷に直面していますが、中国の紡織企業が「出て行く」のは依然として安定しています。

2017年、一連の政策に支えられて、産業の「出て行く」は着実に前進する勢いを維持しますが、融資難及び不確実性要素も激化しています。特に政治リスク。

現在、全産業チェーン、大展示会の形式と連合艦隊モードは効果が顕著であり、これに対して引き続き協力を維持し、企業、業界の商業貿易協力と市場影響力を強化する。

紀律委員会書記の王久新氏は「人的資源建設サービス業務の大局、紀検監察業務保障業務秩序」というテーマの報告をした。

彼は、人材は第一生産力であり、人を基本にして、人を育成することを前提とした理念に基づいて、人材情報プラットフォーム、ネットワークプラットフォームの建設を展開し、人材仕事大会、国境を越えた電気商人材研修班などの一連の仕事を開催しました。

また、規律検査監察の仕事は中紡聯の党風建設と正常な仕事の発展に関わっています。

党委員会の陳偉康副書記は、「党建設を中心に調和を促進し、管理を促し、資産を絆にして協力を促し、発展を促す」という報告を行い、報告書で陳偉康氏は、党建設活動を強化し、社員チームの建設を強化し、凝集力と求心力を強化し、正のエネルギーを伝達し、重要な指導意義を持つと指摘しました。

学習型の単位を作るために、私達は一連の活動を制定しました。特に学習と展開を通じて、「二学一做」の学習教育活動を行い、中紡聯のサービス理念とチーム精神を大いに向上させました。

夏令敏副会長は「統一資源の凝集力——中紡聯の仕事と地方経済の連動発展」について講演しました。中紡織聯は紡績服装に焦点を当てています。

産業園区と専門市場は最も直接で、最も効果的なキャリアであり、2016年は効果的な仕事がありますが、サービスの過程で専門性の不足などの一連の問題があります。今後は中紡聯は自身の建設を強化すると同時に、点、線、面の多段階立体サービスを推進し、既存業務の有機的な連携を強化し、革新をつかむために、企業、業界ブランド化、社会的責任、インテリジェント化と公共サービスプラットフォームの建設を強化していきます。

楊紀朝副会長は、「業界における従業員チームの思想建設と団結向上協会の仕事状況の構築」に関する発言を行い、「新時代には、紡績従業員チーム、思想、組織構造などが大きく変化した。協会は時代と共に、管理と業界の指導を強め、特に思想建設、技能訓練と職業計画の面で、従業員の帰属感と凝集力を増加させ、創造力と創造力を引き続き発展させた。

大会はまた、中国紡織工業連合会の2016年度の5つの先進単位、15つの優秀集団、73人の先進個人を表彰しました。

中国服装協会の産業部、《紡織服装週刊》などの部門は優秀な集団栄誉を獲得して、中国服装協会の杜岩氷、屈飛、姜人鋒、韓彦軍などは先進的な個人表彰を獲得します。

2017年、中国紡織工業連合会は新たなスタートを切ります。過去に別れを告げ、新たなチャンスと未来を迎えます。

重温中紡聯の古い写真

（原文：董笑妍/写真：関雲鶴/出所：紡織服装週刊）の一部の写真は中国紡織写真家協会から提供されます。

もっと素晴らしい報道があります。世界の服装ネットに注目してください。